ГЛАВА ТРИНАДЦАТАЯ

УПРАВЛЕНИЕ, ОСУЩЕСТВЛЯЕМОЕ СТАРЕЙШИНАМИ

(3)

Центральная работа, которую старейшины осуществляют, управляя церковью, заключается в том, чтобы координировать братьев и сестёр. Строго говоря, управлять — значит координировать, а координировать — значит созидать. Работа старейшин по управлению церковью заключается в том, чтобы координировать и созидать братьев и сестёр. Где есть настоящее управление, там есть настоящая координация, а где есть настоящая координация, там есть настоящее созидание. Мы много говорили об управлении церковью. Говоря об управлении, мы преследовали одну основную цель: поговорить о координации. По этой причине мы рассматривали вопрос о координации так долго. Из-за недостатка времени я отметил только шестнадцать пунктов. Строго говоря, есть ещё множество уроков о координации, которые следует дать. Более того, приведённые шестнадцать пунктов необходимо объяснить на практических, реальных и подробных примерах. Когда речь заходит о координации, встаёт множество тонких положений и многоплановых рассуждений в нашей работе.

Например, мы должны помогать братьям и сёстрам решать свои проблемы. Для работы с этим одним пунктом мы должны многому научиться. Следуя за Господом и служа Ему, мы часто сталкиваемся с проблемами. Например, возникают проблемы с семьёй, с работой, с образованием, с браком, с духовным прогрессом, с изучением Библии и с молитвой. Проблем слишком много. Как нам решать их? Если есть такая возможность, нужно уделять много времени тому, чтобы подробно иллюстрировать их и приводить примеры. Сейчас мы можем лишь кратко упомянуть их; братьям придётся самим вникнуть во все детали. Строго говоря, один только пункт о решении проблем других людей потребует продолжительной практики на многих занятиях.

Предположим, у человека, услышавшего благовестие, есть девушка. Теперь он спасён, но она ещё не уверовала. Этот вопрос передают на рассмотрение старейшин. Как вы собираетесь решать эту проблему? Старейшины не могут просто сказать: «Брат, ты просто молись». Разумеется, ему нужно молиться. Но вы должны показать ему путь, соответствующий его нынешнему положению и не противоречащий библейской истине. Этот путь не должен ставить преград его будущему следованию за Господом и создавать ему трудностей с его семьёй. Сделать это совсем не просто.

Возьмём другой пример. Некоторые молодые люди заканчивают школу. Они ревностны в следовании за Господом, и они приходят к вам для общения. В какой университет им поступать? Изучать ли им медицину, или инженерное дело, или какой-нибудь другой предмет? Не думайте, что это пустяк. Часто от их выбора зависит их будущий рост в жизни и их полезность в служении. Вы не можете поспешно посоветовать что-то и ожидать, что они поспешно предпримут соответствующие шаги. Вы можете быть в какой-то степени духовными и сказать им: «Идите и молитесь! Господь поведёт вас». Из этого ничего не выйдет. Вы должны коснуться их реального положения, привести их к Господу и решить их проблему перед Господом.

У некоторых братьев до спасения было две жены. Теперь они спасены. Как такому брату решить свою семейную проблему? Как это повлияет на его служение Господу? Каким должно быть его отношение в будущем? Какую позицию ему следует занимать? Таких вопросов очень много. Если старейшины не могут показать другим выход в этих делах, если они не могут решить их проблемы, то в их управлении есть изъяны. Братья и сёстры пострадают, они будут подобны детям, лишённым родительской заботы.